কাজের উন্নতি এবং তাদের নিজস্ব আইন দাবি করার জন্য মাদ্রিদের সমস্ত স্পেনের চিকিত্সকরা

চিকিত্সকরা স্বাস্থ্য মন্ত্রকের কাছ থেকে প্রত্যাহার করার জন্য রাস্তায় নেমেছেন ফ্রেম সংবিধির খসড়া, এটি জাতীয় স্বাস্থ্য ব্যবস্থার (এসএনএস) শ্রমিকদের কাজের পরিস্থিতি নিয়ন্ত্রণ করে, কারণ তারা নিশ্চিত করে যে এটি তাদের গোষ্ঠীর লোকদের আরও খারাপ করে তোলে এবং সতর্ক করে দেয় যে “সবকিছুই পেশার পক্ষে উপযুক্ত নয়।”

“যাতে এই পেশাটি বিদ্যমান থাকে, ডাক্তারকে সুস্থ থাকতে হবে, এবং কাজের শর্তগুলি আমাদের স্বাস্থ্য, শ্রম ও পারিবারিক সমঝোতার শাস্তি দেয়,” স্পেনীয় কনফেডারেশন অফ মেডিকেল ইউনিয়ন (সিইএসএম) এর সভাপতি ইফেই মিগুয়েল লাজারোর মতে, তাদের অনুমানের চেয়ে বেশি অংশের মতে আন্দোলাসিয়ান মেডিকেল ইউনিয়ন (এসএমএ) এর সাথে একত্রিতকরণ আহ্বান করে।

তারা চিকিত্সা পেশা, ইউনিয়ন, মেডিকেল স্কুল, বৈজ্ঞানিক সমিতি এবং মেডিকেল শিক্ষার্থী এবং বাসিন্দাদের সংস্থাগুলির পেশাদার এবং প্রতিনিধি যারা প্রকাশ করেছেন কারণ তারা বিশ্বাস করেন যে এসএনএস, স্যানিটারি এবং নন -স্যানিটারি কর্মীদের কাজের অবস্থার নিয়ন্ত্রণ করে এমন সংবিধানের সংস্কার কেবল জনস্বাস্থ্যের চিকিত্সা সমষ্টিকে বহিষ্কার করতে সহায়তা করবে “।

এবং তারা তাদের পদযাত্রায় প্লাজা দে লাস কর্টেস থেকে ডেপুটিদের কংগ্রেসের সামনে, স্বাস্থ্য মন্ত্রকের সদর দফতরে, ‘চিকিত্সা ও al চ্ছিক পেশার সংবিধানের জন্য’ মূল্যবোধের অধীনে ‘এর নিন্দা জানিয়েছে।

“আমরা আমাদের পারিবারিক জীবনের পুনর্মিলন করতে পারি না”, “আমরা সত্যের একটি সংবিধির সাথে আলোচনার জন্য চাই”, “তারা এটিকে পেশা বলে, তবে এটি শোষণ” বা “আমরা দাস নই, আমরা ডাক্তার,” এবং কেউ কেউ তাদের পেশার সহচর মন্ত্রীর কাছে সম্বোধন করেছেন: “” মনিকা, গো “বা” মিথ্যা বলে মনে হচ্ছে, আপনি একজন সহযোগী। ”

হাতে হুইসেল এবং ড্রাম দিয়ে, যা মন্ত্রণালয়ে আগমন না করেই শোনাচ্ছে এবং পোস্টারগুলির সাথে এটি পড়েছিল যে “ডাকাতির জন্য নয়, ফ্রেমওয়ার্কের সংবিধানের সাথে” বা “আমি 24 ঘন্টা কাজ করছি, আপনি কি অবেদনিকভাবে?”, ডাক্তাররা তাদের প্রকাশনা প্রকাশ করেছেন, যা সিইএসএম -এর সেক্রেটারি জেনারেল, বিজয়ী পাদ্রের পাদ্রের পাদ্রিরা।

তারা চিকিত্সা এবং al চ্ছিক পেশার একটি সংবিধির জন্য অনুরোধ করেছে যা “তাদের বিশেষ প্রশিক্ষণের শর্ত, দায়িত্ব এবং কার্য সম্পাদনকে নিয়ন্ত্রণ করে এবং এটিই ডাক্তার যিনি ডাক্তারের কাজের শর্ত নিয়ে আলোচনা করেন”।

তারা সংবিধির বিপরীতে যা এসএনএস, স্যানিটারি এবং নন -স্যানিটারি কর্মীদের কাজের শর্তকে নিয়ন্ত্রণ করে, কারণ তারা বলে যে তারা অন্যান্য পেশাদার বিভাগের সাথে বিভিন্ন প্রয়োজনীয়তার সাথে মেলে। তারাও বৈষম্যমূলক আচরণ করে – তারা প্রয়োগ করে – যে কোনও কর্মীর চেয়েও বেশি কার্যদিবসের সাথে এবং অসঙ্গতিগুলির একটি ব্যবস্থা চাপিয়ে দেয় যা কেবল এসএনএসে অনুশীলনের জন্য প্রতিভা শাস্তি দেয়।

“আমরা একটি সম্মিলিত – তারা বলেছে,” এই পেশার উপর নির্ভর করে দেখেছেন যে তাদের কাজের পরিস্থিতি কীভাবে ক্রমশ আরও খারাপ ছিল “:” বাকী শ্রমিকদের জন্য নিয়মিত করা হচ্ছে এমন কর্মক্ষেত্রের চেয়েও “এবং” বাধ্যতামূলক “গার্ডদের সাথে, যে সময় মনে হয় যে” অবসর গ্রহণের জন্য কীভাবে কাজ করে তা গণনা করে না। ”

সুতরাং, যেমন তারা জোর দিয়েছেন, খসড়াটি “সেই ড্রপ যা ধৈর্য্যের গ্লাসটি পূরণ করেছে যা সেই পেশাকে তার শেষ ield াল হিসাবে সমর্থন করেছিল, তবে তাকে ধরে নিতে হয়েছিল যে সবকিছু মূল্যবান নয়।” তারা বলেছে যে তারা “আরও অবজ্ঞার” গ্রহণ করবে না, জোর দিয়ে বলেছে যে তাদের পেশার মর্যাদা পুনরুদ্ধার করা দরকার “যে আমরা তাদের কণ্ঠস্বর বাড়িয়ে না নিয়ে বছরের পর বছর ধরে ভুগছি।”

তারা “আরও বেশি উত্পাদন” পরিবর্তে “এসএনএসের যে জটিল পরিস্থিতি যাচ্ছে তা সমাধান করার পরিবর্তে” আরও বেশি উত্পাদন “না করে বিদ্যমান চিকিত্সকদের প্রতি আনুগত্যে অবদান রাখার ব্যবস্থাগুলি বাস্তবায়নের পক্ষেও পরামর্শ দিয়েছে।

তার মতে, অন্যান্য দেশ এবং বেসরকারী স্বাস্থ্যের জন্য “চিকিত্সকদের কাছ থেকে গুরুত্বপূর্ণ পালানো” রয়েছে কারণ তারা আরও ভাল কাজের শর্ত দেয় এবং খসড়াটির বিষয়বস্তু তাদের মতে, “কেবল জনস্বাস্থ্যের মেডিকেল গ্রুপকে বহিষ্কার করতে এবং সমস্যাটিকে আরও বাড়িয়ে তুলতে সহায়তা করবে।”

অতএব, তারা একটি “খাঁটি আলোচনার” দাবি করেছে যাতে এমন ব্যবস্থাগুলি সম্মত হতে পারে যা পেশাদারদের সর্বোত্তম সম্ভাব্য পরিস্থিতিতে তাদের কাজ প্রয়োগ করার অনুমতি দেয়, কারণ তারা নিশ্চিত যে এটি কেবল তখনই রোগীদের সর্বোত্তম স্বাস্থ্যসেবা সরবরাহ করতে সক্ষম হবে।