“শিক্ষকদের একটি পরিবর্তন প্রয়োজন”

কেমন আছে, সবকিছু কেমন চলছে?

তারপরে আমরা ব্ল্যাকআউট সম্পর্কে কথা বলি, যদিও এটি কিছু ক্ষেত্রে নির্দিষ্ট বিশৃঙ্খলা এবং বিশৃঙ্খলা ছাড়িয়ে শিক্ষাব্যবস্থায় প্রচুর প্রভাব ফেলতে না পেরে স্মৃতিতে আরও বেশি।

আমি শিক্ষকদের সম্পর্কে কথা বলতে চাই। আমি জানি না যে আমাদের যদি চিন্তা করতে হবে, আমাদের যদি হওয়া উচিত বা যদি কোনও ধরণের বুদ্বুদ খাওয়ানো হয় তবে সাম্প্রতিক সপ্তাহগুলিতে এমন প্রতিবেদন-রাষ্ট্রগুলি যা শিক্ষণ পেশার অবক্ষয়কে সতর্ক করে দেয়। এবং এটি একটি সমস্যা।

আপনি কয়েক সপ্তাহ আগে মনে রাখবেন আমরা অনুশীলনের জন্য ক্রমবর্ধমান কঠিন পেশা সম্পর্কে কথা বলি এটি ঘিরে যে পরিস্থিতিতে এবং ক্রমবর্ধমান চাহিদা যা শিক্ষক এবং শিক্ষকরা অনুভব করেন। এই দিনগুলিতে সিসিও এবং সিএসআইএফ দুটি পাঠের সাথে জনসাধারণের বিতর্কে যুক্ত করা হয়েছে যা আরও ভাল প্যানোরামা দেয় না।

সিসিও বলেছেন – ভাল, শিক্ষকরা এটি একটি সমীক্ষায় বলেছেন – যে শিক্ষকদের কার্যদিবসের মধ্যে তাদের কাজ প্রয়োগ করার সময় নেই (তাদের প্রয়োজন, গড়ে ছয় ঘন্টা আরও বেশি প্রয়োজন) এবং কাজের চাপের বৃদ্ধি তাদের অর্ধেককে “উল্লেখযোগ্য” সংবেদনশীল পরিধানে ভুগতে অবদান রাখে।

সিসিইওইউয়ের শিক্ষার প্রধান ফ্রান্সিসকো গার্সিয়া ব্যাখ্যা করেছিলেন যে গত দুই দশকে শিক্ষকদের প্রভাবিত করে এমন কাজের অবস্থার মধ্যে একটি অবনতি ঘটেছে, “সমাজের শিক্ষার্থীদের প্রোফাইল, সমাজের দাবীগুলির প্রোফাইলও পরিবর্তিত হয়েছে। শিক্ষক ওভারলোড এবং কোরিয়্রেটাইজেশনের কারণে কিছুটা উত্তেজনা, অস্বস্তি দেখায়।” নিবন্ধটি এখানে তথ্য সহ এবং, আপনি যদি স্থূল পছন্দ করেন, এখানে প্রতিবেদন।

এবং এই একই সোমবার সিএসআইএফ নিজস্ব সমীক্ষা উপস্থাপন করেছে, এটি সহাবস্থানে আরও বেশি মনোনিবেশ করা হয়েছে, যা শ্রেণিকক্ষের অবস্থার মধ্যেও অবনতির কথা বলে, যেমন এসাদে ইতিমধ্যে সম্পন্ন হয়েছে। সিএসআইএফ -এর জন্য – সিএসআইএফ -এর সাথে সম্পর্কিত সংস্থাগুলির জন্য – শ্রেণিকক্ষে সহিংস পরিস্থিতিগুলি মূলত শিক্ষার্থীদের এবং সামাজিক নেটওয়ার্কগুলির সাথে ওরেসের দ্বারা ঘটেছিল, প্রতিদিনের মুখোমুখি দুটি প্রধান সমস্যার মধ্যে দুটি। আপনি এই লিঙ্কে বিশদ খুঁজে।

যাই হোক না কেন, শেষ পর্যন্ত সমস্ত ইউনিয়ন – সমস্ত সমীক্ষা, যদি আপনি পছন্দ করেন – একইভাবে শেষ করুন: শিক্ষকরা প্রতি ক্লাসরুমে কম শিক্ষার্থী, সাপ্তাহিক শ্রেণীর কম ঘন্টা এবং সাধারণভাবে আরও ভাল কাজের শর্ত চান। এবং কে না, আপনি ভাববেন।

তবে আমি আপনাকে শুরুতে বলেছিলাম যে আমি মনে করি এটি উদ্বেগের বিষয় কারণ, একসাথে, শিক্ষণ কর্মীদের ক্লান্ত ঘোষণা করা হয়েছে এবং একটি সাধারণ চরিত্রের সাথে জিজ্ঞাসা করা হয়েছে যা জিজ্ঞাসা করে কে জিজ্ঞাসা করে। এবং যদিও এটি একটি সাধারণ সমস্যা হওয়া থেকে অনেক দূরে, ইতিমধ্যে কিছু প্রযুক্তিগত বা মানবতাবাদী প্রোফাইলের অনুপস্থিতি রয়েছে (গ্রীক বা লাতিন অধ্যাপক) এবং এটি কারণ পেশাটি আকর্ষণীয় বলে মনে হয় না। এবং আরও বেশি সংখ্যক শিক্ষক এটিকে প্রকাশ্যে প্রকাশ করেন, যখন এটি বিরলতা ছিল।

এটিও সত্য যে আমরা কোর্স শেষে পৌঁছেছি এবং বছরটি দীর্ঘ হয়ে যায়, তবে এটি বিবেচনা করার বিষয়। যেখানে অনেক বিশ্বাস আছে ভবিষ্যতের শিক্ষণ আইন, যা আজকাল আলোচনা করা হয়েছেপরিস্থিতি সমাধান করতে সহায়তা করুন। আমি খুব বেশি বিশ্বাস জানি না।

আমরা সম্পর্কেও কথা বলেছি …

নোট আপলোড করতে

এখনও পর্যন্ত। আমি ক্ষমা চাইছি কারণ এটি কিছুটা দীর্ঘ হয়েছে, ব্ল্যাকআউটের জন্য আগেরটি কতটা সংক্ষিপ্ত ছিল তার একটি পরিণতি।

সেখানে থাকার জন্য আপনাকে ধন্যবাদ, পরের মঙ্গলবার আমরা আবার পড়েছি।

শুভ সপ্তাহ!